เป้าประสงค์และวัฒนธรรมขององค์กร
เป้าประสงค์และวัฒนธรรมขององค์กร
27 มิถุนายน 2561
0
เป้าประสงค์
- ประชาชนอำเภอทุ่งตะโก มีสุขภาพดี และเข้าถึงบริการสุขภาพ ภายใต้เครือข่ายบริการที่มีคุณภาพ
- ภาคีเครือข่ายเป็นหุ้นส่วน จัดการปัญหาและภัยสุขภาพ ตลอดจนการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพ
- เครือข่ายบริการสาธารณสุขอำเภอทุ่งตะโก มีศักยภาพในการบริหารระบบสุขภาพอำเภอ (DHS) ให้มีคุณภาพและมาตรฐาน
วัฒนธรรมขององค์กร
- O = Organization Governance การจัดการองค์กรที่ดี
- K = Knowledge Management การจัดการความรู้แบบบูรณาการ
- T = Teamwork การร่วมแรงร่วมใจ
- A = Active พัฒนาตนเองอย่างเสมอ
- O = Opinion Leader เป็นผู้นําด้านการส่งเสริมสุขภาพ
- K = Key Performance Indicator บรรลุตัวชี้วัด